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Samedi 23 Avril 2005.
2,5 MILLIONS DEMANDEURS D'EMPLOI
- 10,1% = Taux de chômage de la population active
- 1,2 million projets de recrutement, en particulier dans les services et emplois non qualifiés.
- 61% des intentions d'embauche, soit plus de 728.000, concernent des emplois de services.
- 45,3% parmi les 417.000 entreprises interrogées ont des difficultés à recruter.
- 71% dans le BTP.
Les métier les plus recherchés sont :
- serveur, maître d'hôtel
- agents d'entretien
- animateurs socioculturels
Commentant les résultats de cette enquête, le directeur général de l'Unedic, Jean-Pierre Revoil, estime qu'il faut "habituer les Français à être beaucoup plus réactifs". La difficile adéquation entre offre et demande sur le marché du travail vient du fait que "nous avons encore trop en France une culture d'assistance" en matière d'emploi. "Certes, il ne faut pas généraliser et un grand nombre de gens sont en grande souffrance et se démènent pour retrouver un emploi et un salaire. Ce sont même la majorité. Il reste que quand on regarde comment les personnes privées d'emploi vivent les premiers mois de chômage, on constate une forte passivité. Il faut dégripper le marché du travail". "Si le chômeur refuse la démarche de recherche et d'accompagnement vers l'emploi alors qu'il est indemnisé, il y a un problème. Il faut alors trouver des moyens de pression, voire de contrôle et même dans certains cas avérés, de sanctions".
Je pense que tant que ces métiers ne seront payés qu'au SMIC ou à peine plus et qu'en faisant ses calculs être chômeur ou même RMIste rapporte plus qu'exercer un métier épuisant, non reconnu, mal payé, tant que l'on gagnera plus en ne travaillant pas (aides, allocations, indemnités diverses, travail au noir, etc...), pourquoi se démener si les dettes s'accumulent et que les fins de mois sont toujours difficiles ?
La véritable solution serait de hausser les salaires, de valoriser les travailleurs, de les payer pour le travail qu'ils accomplissent, afin qu'ils vivent dignement. Ainsi, le chômage ne sera plus la meilleure solution pour les mal payés mais une aide ponctuelle contre les aléas de la vie.
- 1,2 million projets de recrutement, en particulier dans les services et emplois non qualifiés.
- 61% des intentions d'embauche, soit plus de 728.000, concernent des emplois de services.
- 45,3% parmi les 417.000 entreprises interrogées ont des difficultés à recruter.
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Je pense que tant que ces métiers ne seront payés qu'au SMIC ou à peine plus et qu'en faisant ses calculs être chômeur ou même RMIste rapporte plus qu'exercer un métier épuisant, non reconnu, mal payé, tant que l'on gagnera plus en ne travaillant pas (aides, allocations, indemnités diverses, travail au noir, etc...), pourquoi se démener si les dettes s'accumulent et que les fins de mois sont toujours difficiles ?
La véritable solution serait de hausser les salaires, de valoriser les travailleurs, de les payer pour le travail qu'ils accomplissent, afin qu'ils vivent dignement. Ainsi, le chômage ne sera plus la meilleure solution pour les mal payés mais une aide ponctuelle contre les aléas de la vie.
Randa | 18 h 53 | Rubrique : Actualités | Màj : 23/04/05 à 19 h 27